Corso gratuito in partenza dal 20/10/2026 per la gestione delle buste paga interamente finanziato dal Fondo Forma.Temp.
Potranno candidarsi tutti e tutte coloro che sono destinati/e a missioni di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti presso le Agenzie per il lavoro.
Il corso della durata di 97 ore sarà svolto in modalità webinar (aula virtuale) e un modulo da 20 ore in modalità e-learning (FAD asincrona). Tutti i partecipanti devono essere connessi tramite proprio PC (consigliato) o Tablet provvisto di webcam, audio e microfono funzionante, e seguire la lezione in diretta con il docente. Non è consentito l'uso dello smartphone salvo in situazioni emergenziali preventivamente autorizzate dal Tutor.
Calendario: Inizio 20 ottobre 2026 - fine 20 novembre 2026. Il calendario dettagliato è scaricabile: Scarica qui il programma
Al termine del corso, e previo superamento delle ore minimine di frequenza forma.temp, verranno rilasciati i seguenti documenti:
- Attestato di frequenza forma.temp.
- Attestato di sicurezza generale (indispensabile sul luogo di lavoro).
Contenuti didattici
Gestione busta paga, normative e adempimenti del rapporto di lavoro:
Diritti e doveri del datore di lavoro e del lavoratore. Il contratto di lavoro, la lettera di assunzione e i suoi contenuti.
Regolamentazione rapporto di lavoro: CCNL, normativa giuslavoristica, cenni di diritto sindacale, esempio stesura del contratto e la proroga.
L'orario di lavoro, lo straordinario e il supplementare, le assenze retribuite (ferie e rol), le mensilità aggiuntive. Esempi di calcolo.
La busta paga (contenuti e calcolo), ritenute previdenziali, l'irpef, le addizionali regionale e comunale, il bonus D.L. 66/2014, i fringe benefit, registrazione contabile dei costi del personale.
Gli istituti previdenziali, assistenziali ed assicurativi. Inps ed Inail.
Le comunicazioni agli uffici e agli enti. Iscrizione, variazione, cessazione rapporto di lavoro.
La malattia, la maternità, gli A.N.F., l'infortunio, il premio INAIL modalità di calcolo.
Il Modello F24 elementi essenziali.
Il T.F.R. elementi ed esempio, la tassazione separata, la rivalutazione, l'imposta sostitutiva. La previdenza complementare.
Il sostituto di imposta ed il sostituito. Il modello 770 elementi essenziali. La C.U. elementi essenziali.
La cessazione del rapporto di lavoro. Licenziamenti individuali, le dimissioni.
Elaborazione della busta paga
Esercitazioni pratiche e simulazione casi studio
Candidature
Per candidarsi al corso sarà necessario compirale il modulo presente online con i dati richiesi e allegare il proprio CV.
Nota bene: Anche se dovessero terminare i posti disponibili ci si può iscrivere ugualmente in quanto la partecipazione è subordinata ad un colloquio di selezione.